Aktuální legislativní změny v pracovním právu pro rok 2026
Pracovní právo (seminář)
Termíny
| Den/dny konání Č. termínu | Místo | Objednávky |
|---|---|---|
| 27.01.2026 9.00 - cca 13.30 — 26191 |
budova ČS VTS, Novotného lávka 5, Praha 1 Detaily/doprava |
|
| 17.03.2026 9.00 - cca 13.30 — 26192 |
budova ČS VTS, Novotného lávka 5, Praha 1 Detaily/doprava |
|
| 12.05.2026 9.00 - cca 13.30 — 26193 |
budova ČS VTS, Novotného lávka 5, Praha 1 Detaily/doprava |
|
| 15.06.2026 9.00 - cca 13.30 — 26194 |
budova ČS VTS, Novotného lávka 5, Praha 1 Detaily/doprava |
Lektor/lektoři
Prof. JUDr. Petr Hůrka, Ph.D.
lektor, konzultant na pracovněprávní vztahy a HR, profesor pracovního práva na Právnické fakultě v Brně. Na vysoké škole CEVRO Institut je garantem nové studijní specializace "Pracovněprávní vztahy a personální řízení". Je členem Legislativní rady vlády, vědecké rady Právnické fakulty Masarykovy Univerzity a členem redakční rady mnoha českých i mezinárodních odborných právnických časopisů. Působí jako zprostředkovatel a rozhodce v kolektivních pracovněprávních sporech. Publikoval dosud více než 100 odborných statí a publikací v národních i mezinárodních právnických titulech. Pravidelně se účastní odborných konferencí a diskuzních pořadů věnovaných personálním vztahům. Dříve působil jako náměstek pro legislativu Ministerstva práce a sociálních věcí, kde řídil práce na klíčových novelizacích pracovněprávních předpisů a dále jako náměstek pro státní službu na Ministerstvu vnitra. Bylo mu uděleno ocenění Právník roku 2018 za Pracovní právo
Certifikace/Akreditace
Průběžné vzdělávání
Tento seminář je nabízen rovněž v rámci tzv. povinného průběžného vzdělávání úředníků ÚSC. Naše vzdělávací společnost je akreditována Ministerstvem vnitra ČR (číslo akreditace: AK/I-21/2024), jsme tudíž oprávněni poskytovat vzdělávání úředníků podle zákona č. 312/2002 Sb.
Cena
Vložné: 3090 Kč/osobu (cena včetně 21% DPH)
Oběd(y): Oběd není zajištěn.
Odborný program
Cílem tohoto průřezového semináře je seznámit posluchače s hlavními změnami v oblasti pracovního práva v roce 2026, a to zejména z pohledu nových povinností a postupů zaměstnavatele a hrozících sankcí. V rámci praktického semináře projdeme základní změny, zohledníme příklady dobré praxe i vývoj judikatury a doporučíme jednotlivé personální postupy a poukážeme na hlavní úskalí s tím spojená.
Program semináře:
- Povinnosti zaměstnavatelů vůči zaměstnancům pečujícím o děti a jiné blízké
- Klady a zápory zákonných změn při ukončování pracovních poměrů
- Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů
- Příspěvek na penzijní připojištění (spoření) zaměstnancům náročných profesí
- Limity práce na dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr v roce 2026
- Definice závislé práce
- Zastřená práce a švarcsystém
- Nové povinnosti pro digitální platformy
- Směrnice o spravedlivém odměňování a její transpozice
- Spravedlivá odměna a rovné zacházení
- Sdělování výše mzdy nastupujícímu zaměstnanci
- Povinná hlášení zaměstnavatelů
- Sdělování výše mzdy mezi zaměstnanci
- Sankce pro zaměstnavatele za neplnění zákonných povinností
- Vstupní lékařské prohlídky
- Řešení modelových situací a praktických příkladů
- Diskuze
Pozn.: Podle zákona o DPH je cena tohoto semináře pro účastníky z územně samosprávných celků osvobozena od DPH.
