Vnitřní předpisy zaměstnavatele a pracovní řád
Pracovní právo (seminář)
Termín
| Den/dny konání Č. termínu | Místo | Objednávky |
|---|---|---|
| 21.11.2012 9.00 - cca 13.00 — 12209 |
budova ČS VTS, Novotného lávka 5, Praha 1 Detaily/doprava |
Termín není aktuální |
Lektor/lektoři
Dana Blažková
poradce v oblasti pracovního práva a zákoníku práce, lektorka kurzů v oblasti pracovněprávní legislativy s dlouholetou praxí v oblasti řízení lidských zdrojů a personalistiky na straně zaměstnavatelů, vede nejčtenější pracovněprávní poradnu na českém internetu
Odborný program
Ve vztazích zaměstnavatel versus zaměstnanec je možno leccos nařídit a k tomu slouží vnitřní předpisy. Něco je bohužel nutno se zaměstnanci sjednávat, a to naopak do předpisů nepatří. Přijďte si udělat jasno v tom, kdy lze „bouchnout do stolu“a zaměstnancům nařizovat povinnosti a kde je nutno našlapovat polehoučku a se zaměstnanci se dohodnout. Na typických chybách a příkladech Vás provedeme problematikou vnitřních předpisů a nejtypičtějšího předpisu zaměstnavatele – kuchařkou pracovního práva, tedy Pracovním řádem. To vše pochopitelně v kontextu poslední velké novely zákoníku práce platné od roku 2012.
Odborný program semináře:
- návaznost obecně závazných předpisů a vnitřních předpisů zaměstnavatele
- vztah vnitřních předpisů a smlouvy se zaměstnancem, eventuálně kolektivní smlouvy
- pravidla pro vydávání předpisů v zákoníku práce (vydávání, archivace)
- kdo musí a kdo může vydat Pracovní řád
- nejčastější typy vnitřních předpisů: předpis o pracovní době, o benefitech, mzdový předpis, provozní řád, podpisový řád, předpis k náhradě škod a další …
- co je možno nařídit předpisem, co sjednat smlouvou
- nejčastější chyby v předpisech
- příklady, dotazy, tipy…
