JUDr. Ladislav Jouza
advokát, rozhodce pracovních sporů podle oprávnění Ministerstva práce a sociálních věcí, spoluautor zákoníku práce, zákona o zaměstnanosti a dalších pracovněprávních předpisů, autor řady publikací z oblasti pracovního práva, za rok 2016 získal titul právník roku v oboru pracovního práva.
JUDr. Ladislav Jouza je od ukončení studia na Právnické fakultě UK až do současnosti stále činný na úseku pracovního práva. Po působení v odborové legislativě a poradenství, přešel do pracovněprávního úseku Ministerstva práce a sociálních věcí. Zde pracoval v odboru pracovněprávní legislativy a kolektivního vyjednávání.
Legislativně se podílel na všech zásadních novelách pracovněprávních předpisů, zejména zákoníku práce, včetně předpisů o zaměstnanosti a o ochraně zaměstnanců při platební neschopnosti zaměstnavatele, které byly uvedeným ministerstvem zpracovány a zákonodárnými orgány přijaty. V průběhu pracovní činnosti na MPSV byl členem pracovní komise Legislativní rady vlády. V současné době je členem komise MPSV k přijímání opatření proti nelegální práci cizinců a pracovní skupiny ministerstva k legislativním opatřením v agenturním zaměstnávání.
Má širokou publikační a pedagogickou činnost v oblasti pracovního práva a personální práce. Pro naše vydavatelství napsal řadu odborných publikací, včetně komentářů k zákoníku práce, k zákonu o zaměstnanosti a k zákonům o mzdě a platu. Dále napsal několik metodických publikací z oboru pracovního práva, které byly určeny zejména mzdovým účetním, personalistům, bezpečnostním technikům i vedoucím zaměstnancům. Jde např. o publikaci Právní rádce mzdové účetní, Slovník pracovního práva, Vzory písemností ze zákoníku práce apod.
S jeho publikační činností se setkáváme v podobě různých právních rad i metodických článků v právnických i neprávnických časopisech, jako jsou např. Právní rádce, Práce a mzda, Poradce podnikatele, Právo a zaměstnání, Průvodce pracovním právem atd. Na činnosti některých odborných právních časopisů se podílí rovněž jako člen redakční rady.
Za přínos teorii i praxi v oblasti pracovního práva mu byla v roce 2006 na návrh Jednoty českých právníků udělena bronzová medaile profesora Randy.
Aktuální semináře
| Termín | Seminář | Místo | Objednat |
|---|---|---|---|
| 20.05.2024 | Dohody o práci - aktuální pracovněprávní problémy (včetně oblasti odvodů pojistného, odměňování a účasti dohodářů na pojištění) a jejich řešení - ON-LINE | budova ČS VTS, Novotného lávka 5, Praha 1 | |
| 20.05.2024 | Dohody o práci - aktuální pracovněprávní problémy (včetně oblasti odvodů pojistného, odměňování a účasti dohodářů na pojištění) a jejich řešení | budova ČS VTS, Novotného lávka 5, Praha 1 | |
| 24.06.2024 | Vznik a skončení pracovního poměru - problémy a judikatura - ON-LINE | on-line | |
| 24.06.2024 | Vznik a skončení pracovního poměru - problémy a judikatura | budova ČS VTS, Novotného lávka 5, Praha 1 |
Uplynulé semináře
- 18.12.2023: Prováděcí a související předpisy k novelizovanému zákoníku práce
- 18.12.2023: Prováděcí a související předpisy k novelizovanému zákoníku práce - ON-LINE
- 20.11.2023: Personální a mzdově-právní agenda po novele zákoníku práce
- 20.11.2023: Personální a mzdově-právní agenda po novele zákoníku práce - ON-LINE
- 23.10.2023: Novela zákoníku práce 2023 z pohledu zaměstnavatele - praktické problémy, srovnání
- 23.10.2023: Novela zákoníku práce 2023 z pohledu zaměstnavatele - praktické problémy, srovnání - ON-LINE
- 22.05.2023: Smlouvy a dohody podle poslední novely zákoníku práce, tvorba firemních předpisů
- 22.05.2023: Smlouvy a dohody podle poslední novely zákoníku práce, tvorba firemních předpisů - ON-LINE
- 05.12.2022: Aktuální otázky z pracovního práva v roce 2023 včetně informací o novele zákoníku práce v roce 2023
- 05.12.2022: Aktuální otázky z pracovního práva v roce 2023 včetně informací o novele zákoníku práce v roce 2023 - ON-LINE
- 23.05.2022: Pravidla pro personální agendu zaměstnavatele v roce 2022 včetně mezd a platů
- 23.05.2022: Pravidla pro personální agendu zaměstnavatele v roce 2022 včetně mezd a platů - ON-LINE
- 25.04.2022: Smlouvy a dohody podle zákoníku práce v roce 2022, tvorba firemních předpisů
- 25.04.2022: Smlouvy a dohody podle zákoníku práce v roce 2022, tvorba firemních předpisů - ON-LINE
- 28.03.2022: Vznik a skončení pracovního poměru se zaměřením na soudní rozhodnutí
- 28.03.2022: Vznik a skončení pracovního poměru se zaměřením na soudní rozhodnutí - ON-LINE
- 06.12.2021: Zákoník práce a zákon o zaměstnanosti z pohledu personalisty a mzdové účetní v roce 2022
- 06.12.2021: Zákoník práce a zákon o zaměstnanosti z pohledu personalisty a mzdové účetní v roce 2022 - ON-LINE
- 18.10.2021: Novela zákoníku práce 2020 a 2021 z pohledu zaměstnavatele - praktické problémy, srovnání
- 18.10.2021: Novela zákoníku práce 2020 a 2021 z pohledu zaměstnavatele - praktické problémy, srovnání - ON-LINE
- 20.09.2021: Řešení praktických příkladů z novely zákoníku práce 2020 a 2021
- 14.09.2020: Novela zákoníku práce 2020 z pohledu zaměstnavatele - praktické problémy, srovnání
- 24.02.2020: Zákoník práce se zaměřením na právní minimum pro personalisty po jeho novele 2020
- 16.12.2019: Písemnosti, vzory smluv, dohod a vnitrofiremních předpisů, které vydává zaměstnavatel v roce 2020
- 25.11.2019: Aktuální související a prováděcí předpisy k zákoníku práce
- 30.09.2019: Zákoník práce se zaměřením na právní minimum pro personalisty
- 15.04.2019: Vznik pracovněprávního vztahu, pracovní smlouvy a dohody bez chyb a omylů
- 25.02.2019: Smlouvy a dohody podle zákoníku práce v roce 2019, tvorba firemních předpisů
- 28.01.2019: Personální agenda zaměstnavatele v roce 2019 včetně mezd a platů
- 17.12.2018: Výkladové problémy ze zákoníku práce a jejich řešení v praxi mzdové účetní v roce 2019 + informace o novele ZP v roce 2019
- 19.11.2018: Zákoník práce se zaměřením na právní minimum pro personalisty + informace o novele ZP v roce 2019
- 15.10.2018: Zákoník práce - písemnosti a předpisy, které vydává zaměstnavatel+ informace o novele ZP v roce 2019
- 17.09.2018: Změny v zákoníku práce od 2. pololetí 2018 a novela v roce 2019
- 12.03.2018: Vzory písemností, smluv, dohod a vnitrofiremních předpisů, které v roce 2018 vydává zaměstnavatel
- 29.01.2018: Související a prováděcí předpisy k zákoníku práce
- 11.12.2017: Vzory písemností, smluv a dohod, které vydává zaměstnavatel, aktuality pro rok 2018
- 20.11.2017: Chyby a omyly v personální práci
- 06.11.2017: Vznik pracovněprávního vztahu, pracovní smlouvy a dohody bez chyb a omylů
- 23.10.2017: Zákoník práce z pohledu personalisty a mzdové účetní
- 18.09.2017: Bezpečnost a ochrana zdraví při práci, pracovní úrazy, nové předpisy
- 29.05.2017: Řešení praktických příkladů z novely zákoníku práce
- 13.02.2017: Pracovněprávní předpisy v roce 2017
- 12.12.2016: Povinnosti zaměstnavatelů podle nových pracovněprávních předpisů v roce 2017
- 14.11.2016: Chyby a nedostatky při vzniku a skončení pracovního poměru ve vazbě na novelu zákoníku práce v roce 2017
- 24.10.2016: Novelizovaný zákoník práce v roce 2017 z pohledu mzdové účetní
- 19.09.2016: Koncepční novela zákoníku práce v roce 2017
- 30.05.2016: Tvorba vnitřních předpisů zaměstnavatele
- 18.04.2016: Skončení pracovního poměru
- 21.03.2016: Prováděcí předpisy k zákoníku práce v roce 2016
- 29.02.2016: Novelizovaný zákoník práce z pohledu zaměstnavatele
- 25.01.2016: Personální agenda zaměstnavatele v roce 2016 - včetně mezd a platů
- 09.12.2015: Pracovněprávní předpisy a zákoník práce v roce 2016
- 02.11.2015: Zákoník práce aktuálně z pohledu personalisty a mzdové účetní včetně novely a změn v zákoně o zaměstnanosti od října 2015
- 12.10.2015: Správné skončení pracovního poměru včetně soudní judikatury a novely zákoníku práce a zákona o zaměstnanosti
- 21.09.2015: Aktuální novela zákoníku práce a zákona o zaměstnanosti v roce 2015, tvorba vnitřních předpisů zaměstnavatele
- 08.06.2015: Správné skončení pracovního poměru včetně soudní judikatury
- 13.04.2015: Zákoník práce aktuálně z pohledu mzdové účetní a personalisty - problémy a omyly a jejich řešení
- 16.02.2015: Aktuální změny v pracovním právu a důsledky účinnosti nového občanského zákoníku
- 29.01.2015: Aktuální otázky a problémy pracovního práva v roce 2015
- 01.12.2014: Personální agenda zaměstnavatele včetně mezd a platů v roce 2015
- 06.10.2014: Nový občanský zákoník v personální praxi - první zkušenosti a problémy
- 17.09.2014: Zákoník práce se zaměřením na právní minimum pro personalisty
- 09.06.2014: Novelizovaný zákoník práce v roce 2014 z pohledu zaměstnavatele
- 17.02.2014: Aktuální změny v pracovním právu 2014 a důsledky účinnosti nového občanského zákoníku
- 27.01.2014: Nový občanský zákoník a jeho vliv na pracovněprávní vztahy v roce 2014
- 02.12.2013: Uplatňování nového občanského zákoníku v personální činnosti
- 11.11.2013: Zákoník práce a jeho prováděcí předpisy v roce 2014
- 14.10.2013: Aktuální problémové okruhy ze zákoníku práce a jejich řešení dnes a v roce 2014
- 23.09.2013: Nový občanský zákoník a jeho vliv na pracovněprávní vztahy
- 19.06.2013: Nový občanský zákoník a jeho vliv na pracovněprávní vztahy
- 15.04.2013: Chyby a omyly v personální práci - pracovněprávní problémy
- 28.01.2013: Novela zákoníku práce 2012 - řešení a změny pro rok 2013
- 03.12.2012: Personální agenda zaměstnavatele v roce 2013
- 12.11.2012: Smlouvy, dohody a další písemnosti v pracovním právu
- 15.10.2012: Vybraná ustanovení zákoníku práce pro mzdové účetní
- 24.09.2012: Zákoník práce z pohledu zaměstnavatelů
- 13.06.2012: Aktualizované prováděcí předpisy k zákoníku práce včetně informací o vazbách ZP na nový občanský zákoník
- 16.04.2012: Pracovněprávní problémy a jejich řešení
- 20.02.2012: Odměňování v roce 2012
- 12.12.2011: Pracovněprávní předpisy v roce 2012
- 14.11.2011: Průvodce zákoníkem práce po novele pro mzdové účetní
- 07.11.2011: Velká novela zákoníku práce a zákona o zaměstnanosti účinná od 1. 1. 2012
- 03.10.2011: Zákoník práce - aktuální a komplikované otázky z praxe a jejich řešení
- 19.05.2011: Skončení pracovního poměru
- 21.03.2011: Pracovněprávní předpisy
- 24.01.2011: Aktuálně o zákoníku práce pro mzdové účetní a personalisty v roce 2011
- 13.12.2010: Průvodce pro mzdové účetní a personalisty pracovněprávními předpisy ve druhém pololetí 2010
- 01.11.2010: Problémy v zákoníku práce a jejich řešení v praxi
- 11.10.2010: Jak se vyhnout chybám a omylům v personálních písemnostech
- 31.05.2010: Zákoník práce aktuální a komplikované otázky z praxe a jejich řešení
- 22.03.2010: Skončení pracovního poměru se zaměřením na legislativní důsledky nových jevů v ekonomice
- 15.02.2010: Vedení personální agendy v roce 2010 a řešení praktických problémů
- 25.11.2009: Mzdy a platy v roce 2010
- 09.11.2009: Zákoník práce - aktuální a komplikované otázky z praxe a jejich řešení
- 23.09.2009: Zákoník práce pro mzdové účetní v roce 2010
- 12.05.2009: Smlouvy, dohody, písemnosti a vnitrofiremní předpisy, které v roce 2009 vydává zaměstnavatel
- 22.04.2009: Aktuální problémy zákoníku práce - jejich řešení v personální praxi a uvažované změny v roce 2009
- 23.03.2009: Skončení pracovního poměru se zaměřením na legislativní důsledky nových jevů v ekonomice
- 23.02.2009: Pracovní právo v praxi mzdové účetní
- 03.12.2008: Pracovní právo v roce 2009, změny v zákoníku práce, v zákoně o zaměstnanosti a v dalších pracovněprávních předpisech od 1.ledna 2009
- 21.11.2008: Nový zákon o nemocenském pojištění a související změny v zákoníku práce
- 03.11.2008: Zákoník práce pro vedoucí zaměstnance, manažery a personalisty
- 20.10.2008: Pracovní právo v praxi územních samosprávných celků
- 29.09.2008: Písemnosti z občanského zákoníku a zákoníku práce v personální a mzdové praxi Zákoník práce po nálezu Ústavního soudu
- 19.05.2008: Pracovněprávní předpisy, které vydává zaměstnavatel
- 14.04.2008: Skončení pracovního poměru podle zákoníku práce
- 17.03.2008: Vznik pracovního poměru, dohod o práci podle zákoníku práce a jeho novely, uplatnění občanského zákoníku
- 11.02.2008: Zákoník práce v roce 2008 po novele
- 10.12.2007: Konzultační seminář a panelová diskuse k Zákoníku práce
- 05.11.2007: Zákoník práce včetně připravovaných změn od roku 2008
- 29.10.2007: Zákoník práce - Aktuální a komplikované otázky a jejich řešení
- 15.10.2007: Vzory písemností, smluv a dohod podle zákoníku práce a předpisů, které vydává zaměstnavatel pro rok 2008
- 17.09.2007: Skončení pracovního poměru podle nového zákoníku práce
- 11.06.2007: Problémy v novém zákoníku práce a jejich řešení v personální praxi
- 23.04.2007: Nová právní úprava bezpečnosti práce a náhrady škody za pracovní úrazy v novém zákoníku práce
- 02.04.2007: Pracovní poměr podle nového zákoníku práce, dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr
- 19.03.2007: Nový zákoník práce Aktuální a komplikované otázky z praxe a jejich řešení
- 29.01.2007: Odměňování podle nového zákoníku práce, změny v zúčtování, výplatě a srážkách ze mzdy
- 22.01.2007: Průvodce novým zákoníkem práce
- 20.11.2006: Zákon o zaměstnanosti a zaměstnavatelé
- 13.11.2006: Pracovněprávní předpisy, které vydává zaměstnavatel podle nového zákoníku práce
- 30.10.2006: Vzory písemností, smluv a dohod podle nového zákoníku práce
- 09.10.2006: Nový zákoník práce v roce 2007
- 19.06.2006: Nová právní úprava mezd a platů
- 12.06.2006: Nový zákoník práce PŮVODNÍ TERMÍN - 22.5.2006!!!
- 12.06.2006: Nové zákony o úrazovém pojištění a o bezpečnosti práce
- 23.01.2006: Vybrané otázky z pracovního práva v praxi mzdové účetní a personalisty v roce 2006
- 28.11.2005: Aktuální otázky zákoníku práce
- 24.10.2005: Smlouvy a dohody mezi zaměstnanci a zaměstnavateli
- 19.09.2005: Pracovněprávní aktuality pro personalisty a mzdové účetní
- 13.09.2005: Nový zákon o inspekci práce účinný od 1.7.2005 aneb jak se vyhnout pokutám
- 02.05.2005: PRACOVNÍ PRÁVO V PRAXI ROKU 2005
- 04.04.2005: MZDOVÉ A PLATOVÉ PŘEDPISY V ROCE 2005
- 28.02.2005: JAK UPLATŇOVAT ZMĚNY V ZÁKONÍKU PRÁCE A NOVÝ ZÁKON O ZAMĚSTNANOSTI
- 06.12.2004: PRACOVNÍ PRÁVO V PRAXI PERSONALISTY A MZDOVÉ ÚČETNÍ V ROCE 2005
- 08.11.2004: VZORY SMLUV A PÍSEMNOSTÍ V PERSONÁLNÍ A MZDOVĚ PRÁVNÍ PRAXI
- 04.10.2004: NOVELA ZÁKONÍKU PRÁCE A UPLATŇOVÁNÍ PRACOVNÍHO PRÁVA ES
- 22.09.2004: NOVÝ ZÁKON O ZAMĚSTNANOSTI A PŘEDPISY SOUVISEJÍCÍ
- 17.06.2004: NOVÝ ZÁKON O ZAMĚSTNANOSTI - POVINNOSTI ZAMĚSTNAVATELŮ
- 15.03.2004: POVINNOSTI ZAMĚSTNAVATELŮ A PRÁVA ZAMĚSTNANCŮ PO VSTUPU ČR DO EVROPSKÉ UNIE - UPLATŇOVÁNÍ NOVELY ZÁKONÍKU PRÁCE KE DNI VSTUPU ČR DO EU
- 23.02.2004: PŘEDPISY, KTERÉ V ROCE 2004 VYDÁVÁ ZAMĚSTNAVATEL
- 24.11.2003: ZÁKONÍK PRÁCE PO NOVELE ÚČINNÉ OD 1. 1. 2004
- 20.10.2003: PRACOVNÍ PRÁVO PRO PERSONALISTY A MZDOVÉ ÚČETNÍ V ROCE 2004
- 24.02.2003: ZÁKONÍK PRÁCE V ROCE 2003 V PRAXI MZDOVÉ ÚČETNÍ A PERSONALISTY
- 04.02.2003: NOVÝ ZÁKON O ÚŘEDNÍCÍCH ÚZEMNÍCH SAMOSPRÁVNÝCH CELKŮ ÚČINNÝ OD 1. LEDNA 2003 VČETNĚ PROVÁDĚCÍCH PŘEDPISŮ K NĚMU
- 25.11.2002: ZÁKONÍK PRÁCE A DALŠÍ PRACOVNĚPRÁVNÍ PŘEDPISY V ROCE 2003
- 29.10.2002: AKTUÁLNÍ OTÁZKY ZÁKONÍKU PRÁCE V PRAXI ÚČETNÍ A PERSONALISTY, ŘEŠENÍ SPORNÝCH PŘÍPADŮ
- 15.10.2002: NOVÝ ZÁKON O ÚŘEDNÍCÍCH SAMOSPRÁVNÝCH CELKŮ PLATNÝ OD 1. 1. 2003 (PRACOVNĚ PRÁVNÍ NÁROKY A KVALIFIKACE)
- 11.03.2002: Zákoník práce po novele v praxi mzdové účetní
